fa اثربخشی درمان شناختی رفتاری (CBT) بر کاهش استرس، افکار ناکارآمد و فرسودگی شغلی کارکنان منطقه جنوب غرب نیروی زمینی ارتش جمهوری اسلامی ایران تخصصي Special پژوهشي Research <strong>مقدمه</strong>: هدف از پژوهش حاضر اثربخشی درمان شناختی رفتاری (<span dir="LTR">CBT</span>) بر کاهش استرس، افکار ناکارآمد و فرسودگی شغلی کارکنان منطقه جنوب غرب نیروی زمینی ارتش جمهوری اسلامی ایران در سال 1398 بود. <strong>روش: </strong>طرح پژوهش، تجربی از نوع آزمایشی میدانی بصورت پیش‌آزمون- پس‌آزمون با گروه گواه بود. نمونه آماری شامل 40 نفر از کارکنان منطقه جنوب غرب نیروی زمینی ارتش جمهوری اسلامی ایران بود که به روش نمونه گیری هدفمند انتخاب شدند. ابزار گردآوری اطلاعات شامل پرسشنامه استرس ادراک شده کوهن و همکاران (1983)، پرسشنامه نگرش‌های ناکارآمدی وایزمن و بک (1978) و پرسشنامه فرسودگی شغلی مزلچ (1981) بود. برای گروه آزمایش 12 جلسه درمان شناختی- رفتاری(<span dir="LTR">CBT</span>) به شیوه فری (1999) اجرا گردید. برای گروه گواه هیچگونه مداخله روانشناختی صورت نگرفت.&nbsp; <span dir="LTR"></span><br> <strong>یافته‌ها</strong>: نتایج حاصل از تحلیل کواریانس چند متغیری نشان داد که درمان شناختی- رفتاری(<span dir="LTR">CBT</span>) بر کاهش استرس، کاهش افکار ناکارآمد در زمینه های کمال طلبی، نیاز به تأیید دیگران، نیاز به راضی کردن دیگران و آسیب پذیری-ارزشیابی و کاهش فرسودگی شغلی کارکنان تأثیر مثبت داشت (05/0<span dir="LTR">p< </span>). &nbsp;<br> <strong><span dir="RTL">نتیجه گیری:</span></strong> <span dir="RTL">می‌توان از درمان شناختی- رفتاری</span> <span dir="RTL">(</span>CBT<span dir="RTL">) بر ناامیدی، افکار خودکشی</span> <span dir="RTL">و کاهش استرس سربازان منطقه جنوب غرب نزاجا استفاده نمود.</span> <strong>Introduction:</strong>The aim of the present research the effectiveness cognitive-behavioral therapy on stress, dysfanctional and burnout among&nbsp; staff&#39;s of South West Region Army of the Islamic Republic of Iran.<br> <strong>Method:</strong> The research&#39;s plan was experimental of field experiment by pretest &ndash; posttest with the control group.Sample included 40 staff&#39;s of South West Region Army of &nbsp;the Islamic Republic of Iran that were selected by targeted sampling method. Data collection tools were Cohen & et al&#39;s perceived stress questionnaire (1983), Rafi&#39;s shyness questionnaire (1983), Wiserman & Beck&#39;s dysfanctional questionnaire (1978) and Maslech&#39;s burnout questionnaire (1981). For the experimental group, 12 sessions of cognitive-behavioral therapy (CBT) based on Free (1999) &nbsp;were performed<span dir="RTL">.</span> There was no any psychological intervention for the control group.<br> <strong>Results:</strong> The results of multivariate analysis of covariance showed that the cognitive-behavioral therapy (CBT) has positive effect on reduction stress, dysfanctional in the feilds of perfection, need the approval of others, need to please others and vulnerability-assessment and burnout in the staff (p<0/05).<br> <strong>Conclusion</strong> : Cognitive-behavioral therapy (CBT) can be used to reduce stress, dysfanctional and burnout among&nbsp; staff&#39;s of South West Region Army of the Islamic Republic of Iran. <span dir="RTL"></span> درمان شناختی رفتاری (CBT)، استرس، افکار ناکارآمد، فرسودگی شغلی Cognitive-Behavioral Therapy, Stress, Dysfanctional, Burnout 60 73 http://npwjm.ajaums.ac.ir/browse.php?a_code=A-10-1279-2&slc_lang=fa&sid=1 Fatemeh Kochak Nia فاطمه کوچک نیا f.kochaknia1367@gmail.com 10031947532846005056 10031947532846005056 Yes Islamic Azad University of Ahvaz دانشگاه آزاد اسلامی واحد اهواز